דרוש/ה מנהל /ת אגף בטחון וסדר ציבורי

מכרז פומבי

  מכרז  202111/ /ע  

עיריית אופקים

דרוש/ה

מנהל /ת אגף בטחון וסדר ציבורי

עדכון והארכה

תואר המשרה: מנהל/ת אגף בטחון וסדר ציבורי.

דרגת המשרה ודירוג:  דירוג מח"ר 41-43 או חוזה אישי, בכפוף לאישור משרד הפנים.

היקף משרה: 100% משרה.

תיאור התפקיד:

ניהול, הכנה והפעלת מערך החירום והביטחון הרשותי עם כלל בעלי התפקידים, ובסיוע עם רשויות שכנות ברגיעה ובחירום, תוך שיתוף פעולה עם הרשויות השונות וכלל הכוחות הפועלים במרחב.

1. גיבוש, התווית וביצוע מדיניות הרשות בתחום החירום , הביטחון והסדר הציבורי

2. אחריות על ארגון, תפעול והכנת מערך החירום והביטחון במצבי חירום ובשגרה, תוך שיתוף פעולה עם כלל

    הכוחות הפועלים במרחב של הרשות המקומית.

3. ניהול יחידת חירום וביטחון ברשות המקומית.

4. הכנת תוכניות עבודה ואפיון צרכי חירום ובטחון ברשות.

5. הובלת היערכות הרשות המקומית למצבי חירום.

6. ניהול אירועי חירום ברשות בשגרה ובחירום.

7. ניהול מערך האבטחה והביטחון ברשות בעת שגרה וחירום.

8. הכנת מוסדות הרשות המקומית לשעת חירום.

9. ניהול ותחזוקת מחסני חירום וציוד לחירום.

10. ניהול ותחזוקת מקלטים ציבוריים.

11. ניהול תחום חירום וביטחון במוסדות החינוך.

12. ייצוג הרשות בענייני חירום וביטחון ותיאום פעולות מול הגורמים הרלוונטיים.

13. אחריות על פיקוח העירוני בהתאם לחוקי עזר עירוניים, אחריות לניהול צוות המפקחים הכנת תוכניות עבודה

      ובקרת ביצוע הכוללת ביקורות בחצרות ובבתים, בגנים ציבוריים והשווקים, פיקוח על פעולות מניעת מפגעים

      ברשות הרבים וכדומה.

14. אחריות על השיטור העירוני.

15. פיקוח ובקרה על ביצוע העבודה השוטפת באגף.

16. ניהול צוות העובדים באגף.

17. רישוי עסקים- אחריות והובלת תהליכים.

18. ריכוז מערך משק לשעת חירום (להלן: "מלח") ופינוי סעד חללים (להלן: "פס"ח)..

19. הכנת תוכניות עבודה ואפיון צרכים, במסגרת דיוני תקציב הרשות המקומית.

20. רכז ועדת הביטחון של מועצת הרשות המקומית.

21. ארגון פעולות אבטחה על "אישיות מאוימת" ופיקוח עליהן בתאום משטרת ישראל.

22. במסגרת תפקידי הפיקוח הובלת תהליכי עבודה במחלקות השונות באגף ,בהתאם לצרכי התושבים ודיווחי המוקד.

השכלה ודרישות מקצועיות.:

א. בעל/ת תואר אקדמי שנרכש במוסד המוכר על ידי המועצה להשכלה גבוהה, שקיבל הכרה מהמחלקה להערכת

     תארים אקדמיים בחוץ לארץ.

או

הנדסאי או טכנאי מוסמך בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג 2012.

או

תעודת סמיכות לרבנות ("יורה יורה") לפי אישור הרבנות הראשית לישראל.

או

אישור לימודים בתכנית מלאה בישיבה גבוהה או בכולל, שש שנים לפחות אחרי גיל 21 ומעבר שלוש בחינות לפחות

מתוך מכלול הבחינות שמקיימת הרבנות הראשית לישראל (שתיים משלוש הבחינות יהיו בדיני שבת ודיני איסור והיתר)

דרישות מקצועיות:

• מנהל יחידת החירום והביטחון יחויב לסיים בהצלחה קורס קב"טים של משרד הפנים לא יאוחר משנתיים מתחילת מינויו. עדכון שכרו מותנה בסיום הקורס כאמור, ככל שהוא מועסק במסגרת חוזה אישי.
• בוגר קורס קציני צה"ל או בוגר קורס קציני משטרה או קורס קצינים בגוף חירום ובטחון אחר.

דרישות ניסיון מקצועי וניהולי:

עבור דרגת רס"ן ומעלה או דרגה מקבילה במשטרת ישראל או בגופים ביטחוניים אחרים:

• בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כמפורט לעיל – 5 שנות ניסיון בתפקידים מקצועיים בתחום  שרות החירום והביטחון באחד מאותם גופים.
• הנדסאי רשום - 6 שנות ניסיון כאמור לעיל.
• טכנאי מוסמך  - 7 שנות ניסיון כאמור לעיל.

עבור בעל דרגת סגן ומעלה או דרגה מקבילה במשטרת ישראל או בגופים בטחונים אחרים:

בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית כמפורט לעיל – 5 שנות נסיון כממונה חירום ובטחון ברשות מקומית ברמה ג' לפחות.

הנדסאי רשום – 6 שנות ניסיון כאמור לעיל.

טכנאי מוסמך – 7 שנות ניסיון כאמור לעיל.

• יתרון לדרגת סא"ל ומעלה.

ניסיון ניהולי:

• ניסיון פיקודי של 4 שנים לפחות.

כישורים אישיים: תכונות אישיות אמינות, יצירתיות יוזמה ודייקנות בביצוע, כושר למידה, שקדנות וחריצות, יכולת התבטאות בכתב ובע"פ.

• תכונות ניהול וארגון (כולל תקשורת) יכולת קבלת החלטות, כושר ניהול עובדים והנעתם, כושר עבודה בצוות, יכולת ארגון ותכנון, יכולת תיאום, פיקוח ובקרה סמכותיות, נשיאה באחריות, קיום וטיפוח יחסים בנאישיים, כושר מו"מ,

יכולת ייצוג הרשות בפני גורמים חיצוניים.

דרישות נוספות

• רישיון נהיגה בתוקף.- חובה.
• רישום פלילי- היעדר הרשעה בעבירה שבנסיבות העניין יש עמה קלון.
• שפות – שליטה בעברית ברמה גבוהה, שפות נוספות בהתאם לצורך.
• שליטה ביישומי מחשב – היכרות עם תוכנות ה office

מאפייני העשייה הייחודיים בתפקיד:

א. יכולת פיקוד, ניהול, שליטה והדרכה.

1. יכולת התמודדות עם לחץ
2. סמכותיות.
3. יכולת ארגון, תכנון וביצוע.
4. יכולת תיאום ופיקוח.
5. סדר וארגון
6. עבודה מאומצת במצבי חירום מקומיים ולאומיים.
7. נסיעות במסגרת התפקיד.
8. אמינות ויושרה.
9. יכולת עבודה בצוות עם גורמי פנים וחוץ.
10. עבודה בשעות לא שגרתיות.
11. עבודה עם נציגי החירום מגופים שונים ברשות ומחוצה לה.
12. יכולת מתן שירות בשגרה ובחירום.

כפיפות: למנכ"ל העירייה, מונחה מקצועית על ידי מנהל החירום במשרד  הפנים ,רח"ל,  פקע"ר.

• במקרה של מועמדים שווים, עדיפות תינתן לבעלי מוגבלויות וליוצאי העדה האתיופית.
• מועמד/ת בעל מוגבלות זכאי/ת להתאמות בהליכי קבלה.
•  פניה אשר תוגש לאחר המועד האמור ו/או שלא בצירוף המסמכים הנדרשים לא תידון.
• המכרז נכתב בלשון זכר, אך מופנה לגברים ולנשים כאחד.

למכרז יש לצרף שאלון אישי, קו"ח, תעודות ואישורים המעידים על ניסיון למחלקת משאבי אנוש עד ליום ראשון ב' באב תשפ"א (11.7.2021)  בשעה 12:00.

בכבוד רב,

איציק דנינו

ראש העיר

לצפייה בקובץ המצורף למכרז